近日,禹城市人社局实地走访松果新能源汽车有限公司,了解帮助企业解决用工管理难题,促进劳资双方劳动关系和谐稳定。
座谈会上,人社局工作人员与企业人资、法务部门负责人进行了面对面沟通交流,对企业日常人事管理中遇到的解除劳动合同、处理劳动纠纷等问题进行了政策指导,引导企业健全规章制度,完善用工管理流程,减少和预防劳动争议纠纷发生。同时,向企业免费发放《劳动法律法规知识手册》等政策资料,帮助企业运用法律法规知识,提高依法用工水平。
近年来,禹城市人社局仲裁院不断前移服务关口,在维护职工权益的同时兼顾企业发展,进一步强化劳动者和用人单位的法律意识,预防劳动争议,提升企业调解水平。下一步,仲裁院将继续加强与企业的沟通交流,耐心听取企业意见建议,帮助企业解决实际难题,提高服务针对性和精准性,更好的服务企业,营造公平有序的用工环境。(赵旭)
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