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禹城市房寺镇坚持“思想在一线统一，问题在一线发现，矛盾在一线解决，工作在一线推动”，通过开展“黎明行动”，推动工作重心下沉，促进各项工作提质增效。
强化责任担当，把干部“逼”到田间地头。大力弘扬“冲在一线、干在一线、拼在一线”的工作作风。领导干部靠前指挥，哪里任务重、困难多、矛盾多，领导干部就要到哪里去，随时随地解决问题，推动各项政策和工作部署落地见效。同时，全面推行管区干部下沉办公、村干部轮流值班制度，充分发挥“两代表一委员”、离任村干部参与村级工作，第一时间、第一地点把群众反映的矛盾和问题解释在基层、解决在基层。
坚持目标导向，将问题“点”到细枝末节。定期组织开展“黎明行动”，即通过上午6点至9点的时间开展实地督导活动，推动重点工作落实。活动开展前，每名分包班子成员结合分管工作制定问题清单和调度提纲。随后，统一乘车随机督导各管区各村人居环境整治、村级集体经济发展等重点工作情况，现场指明问题，推进立查立改。8月5日至7日，房寺镇连续3天开展“黎明行动”，针对区域党建联合体建设、全域环境整治等问题开展“黎明行动”，现场指出问题12条，目前已全部整改完毕。
结合防疫实际，把会议“开”到村居院落。为进一步推动新一届村两委班子干事创业，房寺镇结合疫情防控工作要求。在开展“黎明行动”的同时召开“流动会议”，深入各管区党群服务中心、活动场所、项目场地等召开现场晨会，在安排部署工作的同时，通报存在问题、提出规划建议。通过召开“流动会议”，既减少了人员聚集，又节省了村干部往返开会时间，还能结合村级实际进行有针对性地调度部署，工作效率大大提高。
可以说，房寺镇通过“黎明行动”+“流动会议”，做到了重大决策靠前调研，重点任务靠前调度，重大矛盾靠前协调，在全镇范围内形成了干事创业的思想自觉、行动自觉和责任自觉，让实干担当在房寺镇蔚然成风。
