今年以来,禹城市人社局坚持以需求为导向,采取“订单式”培训模式,积极搭建培训机构和企业之间的就业“金桥”。开展企业用工需求和培训需求双向摸底调查,通过政府搭桥,促成企业与培训机构之间达成就业合作协议,培训合格后学员直接进厂,既实现了群众就近就地就业,又破解了企业招工难题,实现双赢。
截至目前,禹城市人社局共组织开展电焊、电工、育婴员、养老护理等职业技能培训14期,培训学员名,为全市30家企业输送相关技能人才名。(张立国苗潇曼)
声明:转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请作者持权属证明与本网联系,我们将及时更正、删除,谢谢。邮箱
转载请注明地址:http://www.1xbbk.net/jwbjj/1581.html